L’aménagement de vos futurs locaux
Votre entreprise va intégrer de nouveaux locaux ? Vos bureaux actuels sont vieillissants ? C’est le bon moment d’envisager l’aménagement d’un environnement de travail plus adapté. Et vous avez tout à y gagner : prévention des risques sanitaires, bien-être et productivité de vos équipes, image de marque améliorée…
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Nous aménageons tout type de locaux professionnels de A à Z.
Vos besoins en matière d’aménagement de locaux
Il y a mille-et-une raisons qui peuvent vous motiver à repenser votre espace de travail.
#2 causes majeures
L'adaptation aux nouvelles contraintes sanitaires
apportées par l’ère Covid afin d’assurer la sécurité de vos collaborateurs.
#4 bien-être au travail
La volonté de proposer un environnement de travail plus confortable, inspirant et motivant pour vos salariés
Ils auront plaisir à s’y rendre. Il sera source de stimulation et de performance collective et va participer directement à la productivité de votre entreprise.
#1 déménagement
Le déménagement tout d’abord
Dans la vie d’une entreprise, il intervient tous les 3 à 5 ans en moyenne ! La recherche et le choix de nouveaux bureaux sont toujours délicats et chronophages et l’opération coûteuse. De plus, il faut la plupart du temps les conformer à son activité. Alors avant d’y installer vos équipes, votre espace doit être optimisé.
#2 causes majeures
L'adaptation aux nouvelles contraintes sanitaire
apportées par l’ère Covid afin d’assurer la sécurité de vos collaborateurs.
#3 croissance
L’évolution de votre entreprise
Croissance de vos effectifs, regroupement de services sur un même site, rentabilité au m², etc.
#4 bien-être au travail
La volonté de proposer un environnement de travail plus confortable, inspirant et motivant pour vos salariés
Ils auront plaisir à s’y rendre. Il sera source de stimulation et de performance collective et va participer directement à la productivité de votre entreprise.
#5 communication
L’amélioration de votre image de marque
Vos locaux doivent être vecteurs de vos valeurs, de votre culture et être en adéquation avec les nouveaux modes de travail toujours plus collaboratifs et mobiles. Ils vont vous permettre d’affirmer votre identité auprès de vos clients et d’assurer le recrutement et la fidélisation de nouveaux talents.
Et vous, quelle est votre bonne raison ?
Nos solutions pour aménager
des locaux qui vous ressemblent
Pour que vos futurs locaux soient à la hauteur de vos attentes,
nous sommes à vos côtés à chaque étape de votre projet :
- écoute ;
- aide à la recherche immobilière ;
- conception et réalisation de l’aménagement ;
- accompagnement à l’installation.
Tout au long de notre prestation, une large boite à outils optimise notre travail.
Notre collaboration débute par des échanges pour comprendre vos besoins et ceux de vos équipes. Ils nous permettent également de définir les possibilités de vos locaux. Dans ce but, nous pouvons utiliser :
- des ateliers de concertation, d’accompagnement au changement et des questionnaires ;
- des études d’utilisation de votre futur espace et de faisabilité du projet ;
- des études du bien-être et personnalités du style de travail ;
- un cadrage stratégique du projet ;
- un diagnostic et une étude architecturale.
Puis, afin de vous projeter dans le futur espace imaginé et l’ajuster, nous recourrons à des solutions telles que le space planning, la modélisation 3D, la réalité virtuelle, etc.
Notre collaboration ne s'arrête pas à la livraison du chantier. Nous vous accompagnons à l’emménagement et nous formons les utilisateurs.
Quelques exemples d’aménagements
de locaux réussis !
Nous vous apportons l’expérience de 800 projets variés pour des entreprises de tous secteurs de 10 à 250 collaborateurs.
Pour Medipath
Réalisation d’un laboratoire de dépistage du cancer.
L’architecture existante contraignante a été mise à profit grâce à une réhabilitation lourde. De plus, une architecture intérieure fidèle à l’identité visuelle de l’entreprise a été imaginée.
Ivry
1/2
Pour Dilicom
Accompagnement au changement et conception d’espaces modulables et flexibles.
Dans le cadre du développement du télétravail en période de Covid, l’entreprise a souhaité réduire sa surface. Les bureaux fermés et individuels se sont transformés en un espace ouvert, configurable à l’envie par les collaborateurs.
Paris
2/2
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